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臺幣），一躍成為EMS領域全球一哥。”

這是一場巨人間的較量。

富士康、偉創力、美商旭電在深圳都設有工廠，並且都在深圳寶安。深圳成為三巨頭角力的一個戰場。

首先敗下陣來的是美商旭電。2004年其全球裁員的訊息震驚業界。由於受到銷售不佳、業務需求大幅下滑的影響，美商旭電精簡全球共8200名員工，同時調降財測。美商旭電董事長西村表示，在無法維持原有僱傭水準的前提下，裁員是遺憾且必然的措施。美商旭電除調降第三、第四季度財測外，裁員8200人，約佔全球總員工數79000人的10％。

偉創力同樣懾於富士康的追趕。2004年6月，偉創力執行長馬克斯旋風般訪問臺灣，接受媒體採訪時，他一再強調偉創力在手機制造方面的優勢。他表示，偉創力在全球有2500名手機研發人員，每年投資5億美元擴充實力：其中億美元花在機構零元件上，億美元投在“全球運籌”上，其他則花在“增加產能”上。

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五個成功秘訣（3）

馬克斯試圖阻截富士康在進入不久的手機代工領域的增長。

偉創力的公司總部設在美國，是一家為科技公司提供運營服務的全球性電子製造EMS服務供應商，在五大洲29個國家及地區開設有設計、工程、製造和物流等業務服務。公司擁有大約95000名員工，2003財年的總收入為134億美元。偉創力作為曾經排名世界第一的EMS供應商，能夠為客戶提供端到端的服務，包括創新產品設計、測試方案、製造、IT專業技術以及物流服務。

無可奈何的是，2004年，偉創力終於失去了全球電子產品代工的第一把交椅，富士康坐上了全球代工大王的寶座。

壓倒韓國LG和三星

2005年，富士康業績顯赫，各項排名名壓群芳。

2005年，臺灣各大電子廠商營收陸續公佈後，電子五強排名落定。

鴻海精密初估非合併營收可望以6500億~6600億元新臺幣，穩居第一；廣達則以4032億元居次；華碩初估約在3500億元，緊追其後；仁寶以2209億元排第四；明電則在1500億元左右。而品牌大廠宏，合併營收突破3000億，以3168億元可擠入前四名。

展望2006年度，其中鴻海、廣達進入內定的“天險”數字，法人預估鴻海非合併營收上看9000億元新臺幣，合併營收上看兆元，是第一家突破兆元大關的大廠。廣達則在NB的大增長下，可望突破5500億元大關；華碩挑戰5000億元關卡；仁寶則有機會挑戰3000億元大關；明電在合併西門子之後，合併營收將出現大躍升。

臺灣和韓國同為亞洲四小龍。有一個時期，臺灣超過韓國，但近幾年韓國超過了臺灣。但在企業方面，富士康卻讓臺灣企業界揚眉吐氣。2005年，富士康營收超過了韓國LG和三星。

美國《商業週刊》每年都舉行一次“全球IT百強排名”評選。2003年，富士康排名第八；2004年排名第四；2005年一躍成為“全球IT百強”第二名。

2005年，美國《商業週刊》公佈全球百強IT企業排行，其中由拉丁美洲重量級的電信業者AmericaMovil奪得冠軍，排名第二至第五名的分別為富士康、LG、Google及三星。第六、第七名分別為蘋果和戴爾。數傢俱分量的知名IT業者受到價格競爭壓力及市場需求下滑等因素的影響，2005年均榜上無名，其中包括超微（AMD）、eBay等大企業。

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