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第59部分(第1/4 頁)

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趙華眉頭緊蹙,看來酒廠現在的首要任務就是促生產。剛上任的酒廠總經理朱佳春作陪同,他驕傲的說道:“狀元令酒廠在市場上和緊俏,我們預測,就算我們把產量提高一倍,依然是供不應求的狀況。”

“追求品質的同時,不能忘記樹立品牌,保證質量。”趙華也只能是稍作提醒。

“我看當前的任務還是要促生產,品牌我們已經打出去了,在央視的廣告不正是我們深入人心的品牌嗎?”朱旭得意洋洋的說道,目前酒廠的掌控權完全在他的手裡,他心想剛才趙華的一席話不過是氣急敗壞的表現。

朱佳春和廠裡的其他陪同幹部也都紛紛的點頭表示贊同朱旭的話。廠裡的廣告都做到了中央,酒廠的名字已經深入人心,他們始終不理解趙書記為什麼還要不斷的強調樹立品牌。

趙華搖搖頭,高度決定未來,酒廠的未來堪憂。品牌絕對不是幾個廣告就能樹立的,說白了廣告只是一種營銷手段,當然對於品牌的樹立有推動的作用。但真正的一個品牌,是要靠企業的文化,產品的質量等等因素結合而成的。

白酒老大哥茅臺,也沒有大肆的廣告,人家靠的是什麼,就是企業的文化,深入人心的口碑,不變的優質品質。廣告只能讓別人記住你的一時,不可能是永遠。

這個朱佳春很會做表面文章,歡迎的橫幅幾乎是掛滿廠區的每一個角落。在酒廠的會議室裡,花團錦簇,大成鄉黨組成員和酒廠的領導們做了一個簡短的交流,酒廠主要還是圍繞著促生產提高產量做文章。

結束會談,朱佳春邀請趙華他們留下來吃午飯,被趙華謝絕了,他們又去了磚瓦廠。

和酒廠的旌旗舞動相比,磚瓦廠要平靜了許多,當然歡迎的橫幅是少不了,但也僅僅掛了一個橫幅而已。

陪同人員也只有全海成一人,磚瓦廠裡也是塵土飛揚,大夥都在熱火朝天的工作中。趙華就是喜歡這種不搞表面文章,踏踏實實的工作作風。

“全總,全年賺了不少吧,早就耳聞全總是出名的摳門,連一頓酒都沒請我喝過,看來傳言不虛啊!”趙華開玩笑的說道。

趙華確實聽說了全海成摳門的傳言,不過全海成不是對工人摳門,而是對自己摳門。現在他已經是全鄉致富帶頭人,可依舊還騎著他那除了鈴鐺不響其他哪都響的腳踏車上下班。

全海成漲紅著個臉,說道:“不是我摳門,只是怕領導們沒時間。”

趙華不過是開個玩笑,這個全海成還當真了,沒想到都做了老總了,性格還是如此的憨厚。

“全總,雖然廠子的質量上去了,銷售的門路也開啟了,不過企業始終擺脫不了小作坊式的的生產模式。”趙華說道。

趙書記的話可謂是一針見血,像磚瓦廠這樣的企業要想擴大規模相當的困難。雖然現在地方上高速的搞建設,但是每個縣都有幾個甚至是十幾個磚瓦廠。

生產工藝,質量,成本幾乎所有的企業都差不多,磚塊又不易運輸,一旦遠距離輸出,成本就會飛漲。所以磚瓦廠的主要銷售地也就僅僅侷限在縣裡,最多也就是臨近的縣。

正因為這些原因,導致了磚瓦廠不容易發展規模,一般都處於作坊式的生產模式。

“企業的發展不能拘泥在設定的框框裡,要勇於創新,比如這些你們可以研究生產空心磚,也可以縱向發展,生氣其他的建材,這些都是你應該考慮的問題,當然,我也只是提供一個思路。具體的發展還是要靠企業的自身,政府只是引導,絕對不會干預。”

參觀完磚瓦廠,又去了以前的農機廠,農機廠租個嘎子鄉的機械廠搞模具的研究,趙華不懂模具技術,對它的發展也只是知曉它的前景很廣闊。趙華對不瞭解的事務絕對不隨便發言,只是簡單的瞭解了一下發展的情況

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