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，行政徵收兩項，行政強制七項，其他權力一項。”

這道題就能考出三位副局長的差距了，李陽寫出了二十六項，喬木森寫出了二十四項，陸天民寫出了二十九項。徐浩東心裡對陸天民比較滿意，因為李陽和喬木森調到城管局已有兩年，而陸天民進入城管局才一年多點。更重要的一點，陸天民是轉業軍人，當過野戰軍營長，徐浩東很看重這個。而且陸天民轉業到地方才一年，社會關係簡單，沒有那些溝溝道道，這也是他的一個優勢。

還有，陸天民的字寫得很好，徐浩東最自豪的正是寫得一手好字，陸天民是拿槍的人，居然也有這麼一手，說明他有點能文能武的素質。

“第三道題，請寫出中央的八項規定和六條禁令。”

這其實也是一道送分題，三位副局長寫的基本都對，僅個別字的差錯。八項規定和六條禁令頒發已有兩年，作為幹部要是寫不出來，那充分說明這個人平時根本就不愛學習。

徐浩東看了一遍三位副局長交上來的九張答卷，再轉遞給副書記馮興貴，“同志們，我鄭重推薦陸天民同志擔任市城管局代理局長兼局黨組書記，代理時間三個月，全面主持城管局的工作，請同志們現在予以討論稽核，市人大市政協市政府的領導，請你們先表個態吧。”

有資格舉手表決的只有九位與會常委，但其他人有權利有義務表態，這就是擴大會議的意義。

市人大第一副主任江帆和市政協主席姜來運，先後表示支援徐浩東的提議。幾位副市長也先後發言，支援陸天民同志擔任城管局代理局長兼局黨組書記。

有了市人大市政協市政府領導的支援，徐浩東的提議獲得全票透過，馮興貴儘管心裡很是不爽，但也不得不舉起右手，這叫大勢所趨。但馮興貴隱隱覺得，徐浩東的做法有點三位前書記的影子，直接繞過組織部任命了一個部門負責人。

但是，徐浩東有話要說，“陸天民同志，你也不要高興得太早，你現在只是代理局長，我只給你三個月的時間，如果你有問題，如果你幹得不好，如果城管局還是讓老百姓罵，市委照樣會把你換下來。”

陸天民起身表態，“徐書記，我願意接受組織的考驗。”

徐浩東卻特意走過去與李陽和喬木森二人握手，“李陽同志，喬木森同志，你們也不要氣餒，三選一必去其二，但這並不證明你們不行。我之所以推薦陸天民同志，是因為他的牽扯不多，下面馬上就要進行內部整頓，你們在城管局有不少熟人，我擔心你們不敢下手。總而言之，陸天民同志與你們二位是競爭關係，班子要精誠團結，工作要積極配合，但千萬不要忘了互相監督，要牢記批評與自我批評的優良傳統。”

李陽和喬木森也分別表態，堅決服從市委的決定。

與李陽和喬木森握手，卻不跟陸天民握手，這是一種安撫，也是表示一碗水端平的意思。

徐浩東回到位置上坐下，“同志們，咱們繼續下一個議題，就是如何整頓城管局，我個人的意見是對現有人員進行全面的清理，臨時工一律予以辭退，合同工一律重新考核，凡有前科的一律予以清退，凡開後門憑關係進來的，一個都不許留，經過整頓和考核以後合格的人員，重新簽訂合同後再上崗。”

這真是徹底的洗牌，馮興貴心說，徐浩東太狠了。

可是，支援徐浩東主張的大有人在，常務副市長李繼國說：“我支援全面清理，一個都不能放過，以前的城管隊伍，根本沒有經過人力社保局，都是城管局自行招聘或憑領導打招呼批條子進來的，從程式上講就是非法的，咱們要改變城管隊伍，首先就要把好進人關，要象高考和公務員招聘那樣，實行嚴格的公開公平公正的招錄製度。”

組織部長閻芳稍有不同看法，“我也同意