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第53頁(第1/2 頁)

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他們雖然主推娛樂圈破壁,出發點是和其他掌握資源的大公司接洽,但此時發現一個熱度可能極高的新人,能自己家拿住是最好的,拿住了之後,也能擁有更高的籌碼去和那幾家公司談合約條件。

「來了來了!」法務部立刻調來了程不遇的合約,「他前幾天剛剛升級的合約,是大主播的福利合約,但是他選了最低檔次的分成合同,只調高了分成待遇!」

總監臉綠了。

他們鯨魚平臺給大主播準備兩種不同的福利合同:第一種是普通分成提高合同,沒有人身和作品限制,所有作品版權歸主播本人所有;第二種是分成提高+內部簽人合同,會限定主播作品的發表範圍、直播範圍,年限之內,主播的作品版權歸平臺所有,同時,大主播也將享受平臺最大的推薦福利。

這其實也是一種赤裸裸的條件交換:交出作品版權和人的創作年限,平臺自然會給最大的福利。只是單純分成的話,就要承受沒有平臺扶持,一切靠自己闖的準備。

——但如今流量為王,酒香也怕巷子深,處處內卷,又有誰敢說自己真能靠著自己闖出一條路呢?

一般小主播成為大主播,拿到更換福利合同的人,都會忍不住選後一種年限合同,這幾乎是沒商量的事情。

「分成提高合同……」工作人員跑得氣喘吁吁,也是一臉震驚地確認了,「沒錯,他只要了分成提高合同!他和他的作品都歸屬他自己,他沒跟我們簽個人合同!!」

總監反覆確認了好幾遍之後,臉徹底綠了。

——這意味著程不遇是完全自由的,他在今晚的簽約中,將不受制於任何人!

「而且還有個不好的訊息,我們在調查他的過往帳號資訊中,發現過他向技術部提交過限流調查申請——因為他和之前協議推送的生活區up主存在撞型、資料競爭的關係,他確實是一直被限流的。」

工作人員刷刷地翻著資料,面露難色,「這封信件技術部已經接收了,現在正在加急處理中!但這些事過去之後,我們平臺在他這裡的競爭力,可能沒那麼大了……換句話說,他可能對我們的印象,不是很好……」

幾位選手都下場了,場景的燈光切換,場後所有《娛樂圈破壁計劃》人選都回到了舞臺上,一字排開。

反選公司的時刻到了!

反選順序,按照出場順序進行。

排在最前的是遊戲區的幾位主播,這幾個都是奔著綜藝公司去的,幾乎沒什麼懸念,但幾家公司代表人也都非常配合地上演了一下搶人戲碼。

沒搶人的還要被cue一下。

女主持人笑意盈盈地看向評委席正中:「今天顧如琢老師很沉得住氣哈。」

彈幕笑成一片:「笑死,有計數君嗎?這是顧如琢被硬cue的第幾次了?」

「報,第十三次!建議大家都好好學一學鯨魚直播,如何爭分奪秒將請顧如琢的出場費效用最大化!」

「粉絲表示非常開心,希望主持人繼續!這人不營業好久了。」

顧如琢拾起話筒,笑著說:「對於優秀的人才,我們也是勢在必得。」

「那好,接下來我們就期待一下吧!看看顧如琢老師的勢在必得,是怎樣個勢在必得的方法呢?」

主持人看了一眼手裡的流程表,說道,「下面是生活區的兩位新星的選擇機會!有請,李浮生,程不遇!」

他們兩個都是生活區代表,所以一起出場進行反選。

李浮生也是呼聲極高的主播,十幾家公司中,八大王牌公司裡,給出了七個五分,一個四分。

那個四分是顧如琢給的。

而程不遇是全五分,一分之差,兩個人實際上都擁有了反選全場的機會。

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