第22章 廠區合作(第1/2 頁)

上了報紙，值得高興，但是活還得繼續幹。

第二天上午，劉幹事來彙報說火柴廠和紡織廠都已經約好了，希望領導過去和他們談一談。軋鋼廠的婁老闆很爽快的答應了。至於食品廠的老闆根本不願意搭理去的工作人員。

火柴廠和紡織廠以前是官僚資本，解放後被沒收，軋鋼廠的婁廠長則是紅色資本家，解放前多次資助革命活動，王區長就受過他的庇護。

至於食品廠，現在還是私人企業，之前聯絡人員安置，就態度不好，這次尋求合作，直接把工作人員趕出來了。在何雨梁看來就是愚蠢，看不清大勢。

便打算不理他，等過幾年公私合營時，有他好受的。

找王區長蓋了介紹信的章，載著劉幹事先去了最近的紡織廠。

紡織廠是副處級單位，負責接待的是管後勤的李副廠長。

之前對於劉幹事說的事情很感興趣，便想和他們領導當面溝通一下。

李副廠長對於住房問題也是焦頭爛額，廠子是國家的，工人也是國家的。隨著戰後重建，廠子規模擴大了近2倍，工人規模也擴大了。目前很多工人找不到住處，就在廠區裡住宿舍，幾家人住一間房，吵架的，打架的，搞得工廠領導疲於應付，又影響工人上班情緒，工廠火藥味都重了很多。

對此，廠辦會議多次要求他著手解決，但是分房子的事不歸廠裡管，多方協調，求爺爺告奶奶，都沒有辦法。

這次劉幹事來的提議，讓李副廠長看到了希望。

專門在辦公室裡等著何雨梁的到來。

花了近兩個小時時間，最終和區公所達成協議。

由紡織廠出資2.2億元和區公所一起修繕房屋，紡織廠獲得15座四合院的使用權，人員歸兩方共同管理。

雙方達成一致，並當場找到廠長書記簽字。廠長書記對於花2億多元解決近200戶工人住宿感到很高興，還問有沒有更多的房子一起合作。

紡織廠是個大廠，一週的流水都不止2.2億。為了解決廠裡職工宿舍的髒亂差和維護，一年都要近5000萬。所以能一舉解決掉這個麻煩，廠長書記很爽快的簽字。

何雨梁當然想答應，但是考慮約好了另外兩個廠，不好直接拒絕，就說回去和王區長溝通一下。

約定好等王區長簽字後給完回執，就撥款開工。

又和劉幹事馬不停蹄的去到火柴廠，這次是廠長接待，因為火柴廠規模小一些。但對於住房的要求也很緊迫。

因為火柴利潤薄，願意出8000萬分得5座四合院的使用權。其他條件和紡織廠一樣。順利的拿到簽了字的協議，何雨梁又跑回去讓王區長簽字。

王區長見何雨梁一上午就拿回3億元，驚訝的下巴都合不上。其實最開始這個方案，王區長並不看好，但是想著能拿一點是一點。工作推進不進去，嘗試一下總是好的。

何雨梁彙報相關的四合院情況，目前還有11座四合院需要解決，資金缺口大概在2億，省著點，差1.5億左右。準備下午去找軋鋼廠的婁廠長。

王區長建議道：“軋鋼廠畢竟是私人企業，區公所去合作牽涉到把住房所有權移交的問題，既然紡織廠有擴大合作的需求，我看就找紡織廠，都是屬於國家的財產，哪怕合作，也不存在所有權的變化。”

“這樣吧，我和你一起去一下紡織廠，當面把事情談妥，明天就可以組織修葺，時間不等人啊！”

說完，王主任把火柴廠的協議簽了，遞給何雨梁，讓他找人送過去，明天透過銀行撥款。

又拉著何雨梁騎車到了紡織廠，找到廠長，說明來意 ，雙方很快談妥了。重新修改了協議，紡織廠以4.2億的價格拿下了交道口二十六座四合院