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第5部分(第1/5 頁)

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我知道你們覺得那是大道理,你們剛剛說的,我相信是你們的真心想法。我說過,響鼓不用重錘敲,你們班長也覺得你們受部隊教育時間短,讓我再給你們一次機會。我就把處理你們的決定權,交給你們班長了。這次已經讓我失望一次了,我不希望還有下一次。回去每人寫一下對這個事情的認識,就寫你們說的團結出戰鬥力。還有談談對你們班長說的那翻話的認識。說說什麼是大局觀,什麼是真正的集體榮譽感。這是你們上次打架處理時候沒有真正引起你們重視,沒有真正吸取教訓的地方。”

葉扶蘇和馬野蔫頭耷臉的離開了杜為國的房間。走了不遠就看見班長陳平在操場上不停地繞著圈。兩個人誰也沒有認為是班長出賣了他們,他們知道,陳平是真心想讓他們成為最出色的新兵,最終成為最出色的兵。

直到新兵訓練結束,葉扶蘇他們才從陳平的嘴裡瞭解到,當時,新訓隊已經開始考慮給他們兩個處分了。但是杜為國的意見最終為新訓隊領導所接受:這次徵兵,城市兵多,不好管理。其中一個很重要的原因就是城市兵身上的嬌、驕二氣。打架也好,不尊重老同志也好,就是身上的驕氣在起作用。看不起那些農村出來的班長們。這種現象其實是很普遍的,只不過在這兩個人身上集中表現出來了。另外一些老同志反應的不尊重老同志現象,其實更多的是一種習慣問題。換句話說就是嬌氣,在家裡懶惰慣了,眼睛裡根本沒有活。而且他們畢竟受部隊教育時間短。這兩個人的表現在這群新兵中很有代表性,不然別的新兵也不會跟他們那麼接近。處理他們很容易讓別的城市兵心裡也產生一種牴觸,或者無所適從的感覺……

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第三節 訓練(1)

入了冬就不是部隊訓練的黃金時間了。全訓部隊到這個時間基本上完成了訓練大綱所規定的130天的訓練任務,開始忙著送老兵迎新兵。部隊也全面地轉入政治教育,也好讓士兵休息調整一下為明年的訓練打好基礎。

葉扶蘇他們這次徵兵比往年要晚一些時候,所以訓練要一直到年底才能結束。再加上前些日子被其它部隊佔用了訓練場,訓練的壓力可想而知。好在這批新兵城市兵多,接受能力和理解能力都很強。雖說吃苦精神差些,但是訓練進度不慢。

就拿二班來說吧,除了裡羽在內務方面差點,其他人基本都順利過關了。特別是馬野的內務,簡直成了連裡面的示範典型。裡羽眼裡,那內務就像永遠也疊不好似的,班長的“豆腐塊”(被子要四四方方,起線、拍打有一套要求)以及絕對工整的床面,永遠是不可能達到的幻想。疊上、不達標,開啟、再疊,還不行,再開啟,再疊,還不達標,再來。有時候翻來覆去的折騰幾個小時,就像和那條綠被子有仇似的,拍、打、摔、拿。最後弄得都頭暈腦脹甚至噁心乾嘔,還一樣是不達標。裡羽急的眼淚嘩嘩的。一邊的馬野不但不幫忙,還陰陽怪氣地說風涼話。什麼乖寶寶應該僱個保姆吧,什麼簡直天生的寄生蟲吧。本來就急的滿頭大汗的裡羽,放開嗓子哭了起來。每到這時候,葉扶蘇總是第一個竄到門口,把門一堵,對於聞聲而來的新兵,眼一瞪就是不讓進門。而對於老兵,則是滿臉虛心地讓老兵幫忙輔導。直到老兵被氣的怒罵著,頭也不回地逃出二班。

眼看內務達標考核就要臨近,還惦記著那面內務紅旗的葉扶蘇,主動要求跟裡羽組成一幫一、一對紅。新兵訓練有這樣的傳統,就是讓兩個人組成互助小組,先進帶動後進,相互學習共同進步。本來葉扶蘇的一對紅物件是張晨,全班9個戰士,就是裡羽變成了“剩人”。沒人願意自找麻煩。同樣被裡羽急出一頭包的陳平自然非常高興。使勁地誇了半天葉扶蘇。馬野在一邊陰笑著表示:我就等著看惡狼吃小綿羊了。自從上次打架之後,新兵們就給葉扶蘇和馬野一人

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